ワーキングプアにならないために

JILPT調査シリーズ No.3 第二新卒者の採用実態調査
第二新卒者の採用状況等を明らかにすることを目的として、 2004 年 4 月から 5 月にかけ ... 【個人調査(第二新卒者調査、新卒者調査)】 ・調査名 ... 6 ヶ月以上 5 年以下の間隔があいている者(以下「第二新卒者」と ...
http://www.jil.go.jp/institute/research/documents/003/research003-2.pdf

JILPT調査シリーズ No.3 第二新卒者の採用実態調査
第二新卒者の採用状況等を明らかにすることを目的として、 2004 年 4 月から 5 月にかけ ... 【個人調査(第二新卒者調査、新卒者調査)】 ・調査名 ... 6 ヶ月以上 5 年以下の間隔があいている者(以下「第二新卒者」と ...
http://www.jil.go.jp/institute/research/documents/003/research003-2.pdf

「未就職卒業者等の通年採用」関連資料
第二新卒採用. 19.6. 11.4. 35.9 (株)リクルート(※５) 平成14年. 10.7 ... 「既卒者」とは、「しばしば『第二新卒』などと呼ばれ、卒業後一定年数以内で、新卒者に準じた扱いを予定している者。 ...
http://www.mhlw.go.jp/shingi/2003/10/s1031-4k.html

産業・職業の解説
大阪学生職業センターは、学生、第二新卒までの就職活動を応援する大阪市の施設です。 ... サイトマップ. お問い合わせ. ご利用にあたって. 学生. 第二新卒. 施設案内. イベント情報. 企業の皆様へ. インターンシップのお知らせ ...
http://osaka-rodo.go.jp/hw/youth/job/industry.html